Í ágúst var útihitinn í Hefei kominn í 37 gráður. Starfsmenn Leading Company tóku á móti steikjandi hita og unnu hörðum höndum í störfum sínum. Þeir héldu samt þolinmæði sinni og ábyrgð á verkefnunum áður. Leiðandi' vinnuandinn og stíllinn óttast ekki erfiðleika, þreytu og erfiðleika.
Í geymsludeildinni, á umbúðadeildinni, á flutningasvæðinu, á skrifstofunni eru leiðandi starfsmenn fullir eldmóði. Öll ferli við innheimtu, söfnun, pökkun, fermingu og flutninga eru öll samræmd og vandvirk. Sviti bleytti pilsin á fötunum og steikjandi sólin bakaði verkstæðið. Þrátt fyrir að hitastigið hækkaði, var áhuginn óstöðugur. Á sama tíma, til að vernda heilsu starfsmanna í sumarvinnuumhverfi, hefur flutningadeild fyrirtækisins gripið til margs konar ráðstafana til að dreifa sumarhitanum og veita samfleytt framboð af hressandi máltíðum eins og mung baunasúpu, ávöxtum og kaldir drykkir fyrir geymsludeildina og flutningasvæðið. Aðrar mannaflsfrekar deildir hafa sérstaklega opnað setustofur og loftkæld herbergi, svo starfsmenn geti tryggt þægilegt vinnuumhverfi og kjöraðstæður jafnvel á heitum sumrum.
Öflug þróun Leading er óaðskiljanleg frá þögullri vígslu starfsmanna í fremstu víglínu, dugnaði, alvöru og ábyrgð gagnvart viðskiptavinum. Þetta er viðhorf og gæði greypt í bein hvers leiðandi starfsmanns og það er einnig grundvöllur og grunngildi okkar. Við vottum hvern starfsmann sem skapar óvenjuleg störf í venjulegum störfum!
